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瑞思成长中心

瑞思自年成立以来，深耕素质教育，自始至终注重培养孩子的语言能力、拓展课外知识面、培养思维能力、塑造积极乐观的性格，以及社交中组织管理能力，助力孩子逐步成长为具备综合素养的多元人才。瑞思的所有课程皆是围绕这个教学目标而设置，以培养学生综合素养为目标，英语为载体，家校共育，体系性的帮助每个家庭科学的实现儿童的“全人教育”。

年5月28日，瑞思教育完成品牌升级。推出瑞思少儿中心，构建素质教育综合体，集合“瑞思海芽成长空间”、“然点科学馆”、“瑞思玛特”和“瑞思研学”等多个少儿素质教育新产品和亲子共育的实践活动,成就孩子、赋能家长。

专注为少儿构建“未来学习成长空间”。通过“语言+科创+艺术+实践”等综合素养与能力的培养，深度发掘孩子天赋、激发潜能，培养他们解决实际问题的能力，并使之成为具备“自主学习力”与“自我实现力”，面向未来的跨领域多元人才。

年我们来到贵阳，现在已在南明区、云岩区、观山湖区开设分校，因用心的教育理念，目前学员已达千人，结合校区的发展，我们需要您的加入，加入瑞思，成就孩子的未来，成就您的梦想！

招聘岗位

双语导师

岗位职责：

1.按照课程标准和教材内容的要求，教授3-12岁儿童、从学生实际出发，完成教学任务；

2.积极参与学校组织培训、会议等，积极主动提高教学技能及水平；

3.对于孩子的学习情况和家长保持积极的沟通；

4.认真组织好课堂教学，不断改进教学方法。

任职条件：

1.热爱教育事业、亲和力强、有爱心、喜欢小孩；

2.本科及以上学历，具备教师资格证，英语专业、英语过级者（英语专八/雅思7分/托福分以上）优先考虑；

3.英语口语流利，发音标准；

4.有英语国家留学经历，英语水平高者可适当放宽以上条件。

薪资：年薪10-15w

福利：五险一金、寒暑假、国内外培训、过节福利、带薪年假

晋升通道：导师-学术主管-中心校长

课程顾问

岗位职责：

1.电话联系邀约客户，了解客户需求情况并做好外呼数据处理及录入；

2.提供客户课程服务咨询，通过专业沟通，完成既定的销售目标；

3.深入了解公司培训体系，遵守标准销售流程，正确使用客户管理系统和销售工具，积极参与培训，提升销售技巧；

4.配合客服人员积极维护客户关系，保证客户满意度；

5.客户回访及登记，客户挖掘与维护。

任职资格：

1.男女不限，20-35岁，大专及以上学历；

2.亲和力强，个性开朗，喜欢小孩，有爱心；

3.有目标感、抗压力，执行力强，协调沟通能力强，逻辑思维清晰；

4.专业知识：销售、市场营销专业优先；

薪资：年薪10-15w福利：五险一金、寒暑假、专业培训、过节福利、带薪年假晋升通道：课程顾问-课程顾问主管-中心校长

市场主管

岗位职责：

1.每月进行市场调研，分析和报告；

2.以月为单位对地面市场推广数据进行分析和评估，并向上级领导汇报；

3.对地面市场广告进行维护和更新；

4.市场人员的招聘、培训和考核，同时监督、指导专员工作。

任职资格：

1.大专及以上，20-35周岁；

2.具备较强的执行力、工作计划性和条理性；

3.性格开朗、有亲和力、善于与陌生客户交流；

4.工作有激情，沟通表达能力强，积极主动；

5.抗压能力强，吃苦耐劳，有责任心；

6.专业知识：销售、市场营销专业优先；

7.经验：熟悉贵阳教育市场及人文环境，拥有商场、教育、少儿品牌资源,培训行业同岗位工作经验优先；

薪资：年薪15-20w福利：五险一金、寒暑假、专业培训、过节福利、带薪年假

晋升通道：市场主管-中心校长-区域校长

校区分布

01恒丰一品校区

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